奖金

出处：按学科分类—经济 中国财政经济出版社《商业大辞典》第443页（292字）

根据不同的生产和工作要求，按照规定的奖励条件，在标准工资以外支付给职工的劳动报酬形式。

奖金是工资的一种补充形式。其作用是在工资相对稳定的情况下，对职工表现出的高度责任心、正确劳动态度和努力工作精神的奖励，也是对这种努力所取得的优异成绩而付出的一定劳动消耗的补偿。奖金的发放，有利于贯彻按劳分配的原则，以物质利益鼓励职工的劳动积极性。奖金形式，按得奖条件划分，有综合奖、单项奖；按发奖时间划分，有月奖、季奖、年奖和一次性奖；按受奖单位划分，有个人奖、集体奖。不同企业、工种，根据具体的业务特点和各个时期的业务要求，可采取相应的奖励办法。