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劳动方式

出处:按学科分类—列 山东人民出版社《《资本论》辞典》第358页(575字)

劳动的有用形式,即耗费人类劳动力的具体形式。

第一卷第一章中讲到,“然而在有些社会状态下,同一个人时而缝时而织,因此,这两种不同的劳动方式只是同一个人的劳动的变化”(23·57)。

劳动方式的差别是由人类的需求的差别引起的。“随着劳动需求方向的改变,总有一定部分的人类劳动时而采取缝的形式,时而采取织的形式。”(23·57)但是,劳动方式的差别要以劳动者自身的发展和劳动手段的进步为条件。

在人类的幼年时期,生括需要极其简单,主要是食物。加之当时的劳动工具极其粗陋,因而劳动方式只能是比较简单的渔猎和采集。随着劳动者自身的发展和劳动工具的进步,人类的生活需求逐渐复杂化,不仅需要食物,还需要衣服、鞋帽、装饰品、日用品。因此人类的劳动就要在各类产品的生产上分割,就要先制造适合于生产各种产品的工具,就要采取多种不同的劳动方式。

在生产力和社会分工不甚发展的社会里,往往是同一个人时而采取这种劳动方式,以生产这种产品;时而采取那种生产方式,以生产那种产品。

而在生产力和分工有了一定程度的发展以后,两种不同的劳动方式就不再是同一个人的劳动的变化了,而是分属于两个人的不同职能。社会的劳动分工,特别是一种产品的全部生产过程的内部分工,就是以劳动方式的差别为标志的。

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