行政职权

出处：按学科分类—政治、法律 天津人民出版社《思想政治工作大辞典》第956页（358字）

行政职位所具有的一种由法律规定的权力。

行政职权具有以下性质：(1)它作为一种法定的权力，是国家依法确认赋予的，并受国家法律的保护。(2)它有明确的范围。

每一个行政领导者都有其依法规定的权力范围，只能在这个范围之内运用职权，如果超出这个范围，即为越权。(3)职权与职位相称。

即职权大小、范围与其职位是相当的。职权随职务的取得而取得，随职位的改变而改变，随职务的终止而终止。

(4)职权与行政领导者个人因素无关。谁任其职，谁就应获得其权。

职权与领导者的领导水平的高低、品质的优劣、知识的多寡、能力的强弱、资历的深浅、人际关系的好坏等个人因素无关。

(5)职权在一定范围内具有不同程度的强制服从性。

这种强制服从性，在一定范围内也是由法规确定，领导者超出这些范围，也是越权行为。