商业银行经营目标时间层次性
书籍:中华金融辞库
出处:按学科分类—经济 中国金融出版社《中华金融辞库》第394页(311字)
根据不同的时间长度设计多个层次的经营目标。可划分为五个目标层次:①根本目标,即无限期目标。是与商业银行始终共存的最基本目标,宜定性而难以定量描述。②长期目标,即战略目标。一般时间跨度为5~10年。是数个基本条件可变、且由变化导致的基本参数变化可大致预测的情况下设置的目标。③中期目标,即战役目标。一般时间跨度为1~5年。是在非基本的一组或几组条件可变,全部参数变化可以计量的情况下设置的目标。④短期目标,即战术目标。一般时间跨度为1年或1年以内。是在假设基本的和大多数的条件均不变、各种参数稳定情况下设置的目标。⑤临时目标,即突击目标。是一种非常规性的超短期或中短期目标。