累进计件工资

出处:按学科分类—经济 山东人民出版社《简明经济百科辞典》第375页(275字)

计件工资的一种具体形式。

它是定额以内与定额以外,以及超定额的不同部分,按照不同计件单价标准计发的计件工资形式。实行累进计件工资,其基本做法是:工人完成产量定额以内的部分,是按正常的计件单价计发工资;对超过产量定额的部分,则按另一种计件单价计发工资或按几种有差别的计价单价计发工资。超定额部分的有差别的计件单价,一般是逐步递增的,在特殊情况下,也可以是递减的。累进计件工资相对其他计件工资形式而言,具有灵活调节劳动者报酬水平,又有利于调动劳动者积极性的特点,但计算比较复杂,要求具备更高的劳动管理水平。

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