科学管理

出处：按学科分类—经济 山东人民出版社《简明经济百科辞典》第418页（602字）

英文Seientific Management的意译。

通过分析研究，明确职责分工，制定工作标准，有效地利用人力、物力、财力的一种管理理论与方法。为美国工程师泰罗所首创。他从1881年开始进行科学管理的试验研究工作，于1911年发表了他的代表作《科学管理原理》一书，集中反映了他三十多年的研究成果，对资本主义企业管理产生了巨大影响，泰罗也因此被称作“科学管理之父”。

其主要内容有：(1)劳动方法的科学化。

对工人操作的每个组成部分和所有的经验数据，进行科学地分析研究，制定标准的操作方法。(2)工时的科学利用。

通过对工人工时消耗的研究，规定完成合理操作的标准时间，定出劳动的时间定额。(3)实行有差别的计件工资制。

对于按照标准操作法在规定的时间定额内完成工作的工人，按较高的工资率计算工资；否则按较低的工资率计算工资。

(4)按标准操作法对工人进行培训，以代替用师傅带徒弟的办法。(5)明确划分计划职能和作业职能。计划职能人员负责研究、计划、调查、控制以及对操作者进行指导，逐步发展管理人员专业化。

除泰罗外，对科学管理作出贡献的还有：吉尔布雷斯夫妇在动作研究与工作简化方面有重大突破；甘特设计了线条图，用来控制生产进度；埃默森运用泰罗方法加上自己的创造，制定了标准成本；法约尔提出了管理职能和管理原则等。在我国，通常把一切合理的、有效的管理方法统称为科学管理。