小气候

出处：按学科分类—经济 中国农业出版社《苏联农业经济学词典》第171页（573字）

工作地点(工作区)卫生保健条件的总和。

工作人员的劳动条件，以及影响劳动生产率和工作人员身体状况的总的生产环境，均取决于小气候。

在最适宜于劳动的气温环境下，工作能力可以明显提高，在其他条件相同的情况下，工作能力更加稳定。在种植业中，所有主要工作(温室蔬菜业除外)都是在露天完成的，因之，不能排除气温对工作人员机体的作用。在此条件下，为了保持稳定的工作能力，工作中进行一定时间的休息有着重要的意义。

空气湿度是小气候的一个组成部分。在室内，它可以在标准范围内进行调节，在室外工作时，在偏离最适宜湿度的情况下，可用短时间的工间休息加以调节，以恢复机体的工作能力。在室内从事固定工作时，可以通过自然或人工通风装置减少高温的不利影响。同时，要采取措施消除过堂风。

正常的空气流通，也是排除工作地点污浊空气的有效方法。

空气污浊会影响工作人员总的健康状况，使其过早疲乏和降低工作能力。因此，经常检查空气污浊的程度，是保护工作人员健康的重要而有效的措施。

小气候的各个因素都处于标准范围之内，是最适宜于劳动的生产环境。