善为君者，劳于论人

善为君者，劳于论人 : 善于管理国家的,把精力花费在选贤任能上。指领导者的要务是选用人才。语出《墨子·所染》:“善为君者,劳于论人,而佚于治官。不能为君者,伤形费神,愁心劳意,然国逾危,身逾辱。”[例]　凡为君,非为君而因荣也,非为君而因安也,以为行理也。行理生于当染。故古之～,而佚于官事,得其经也。(《吕氏春秋·当染》)｜“～”。这一观点,无疑是管理学上的关键问题,真可谓知纲知要之论。(袁闯《中国管理通鉴·名言卷》二)也作〖贤君劳于取人,佚于治事〗《孔子家语·入官》:“女子必自择丝麻,良工必自择完材,贤君必自择左右,劳于取人,佚于治事。君子欲誉,则必谨其左右。”