领导科学

出处:按学科分类—社会科学总论 中国青年出版社《社会科学学科辞典》第35页(1057字)

研究领导行为的规律、原则和方法的科学。

领导是领导者为实现某种预期目标而进行组织、指挥、协调、控制的行为过程。领导科学以领导行为作为研究对象。它的研究内容主要有:领导的科学概念;现代领导的体制;领导集团的结构;领导者的素质和才能;调查研究工作;科学决策;现代咨询工作;选人用人;思想政治工作;领导工作的检查和总结;不同领域的领导;领导者的思想方法;领导工作的根本方法;领导者的工作作风;领导艺术等等。这些内容,都有以克思主义为指导而又反映现代领导特点的原理和原则,这些原理和原则组成了马克思主义领导科学的理论体系。

领导科学是一门应用性和实践性很强的科学。领导科学的研究,必须始终贯彻理论联系实际的方法论原则,深入实践,一切从实际出发。具体的研究方法有抽象方法、典型分析方法、系统方法等。抽象方法是研究各种层次、各种性质、各个时期、各个阶级的领导,抽象出领导的一般特点和规律。典型分析法是剖析典型领导者和领导活动的经验教训。

系统方法是用系统论研究领导活动中各个因子的相互关系。领导科学是一门大学科,按照不同的领导对象,可以区别为政党领导学、行政领导学、企业领导学等等分支学科。根据领导活动的不同方面的规律,可以分为领导哲学、领导方法论、领导艺术学和领导技术学等分支学科。

领导科学是在20世纪中期,为适应现代社会的迫切需要而诞生的。研究的进展很快。

据统计,到1974年全世界已出版3万多本探讨领导科学的书。西方心理学界与管理学界对领导行为进行了大量的研究,提出了“领导性格理论”、“领导行为理论”、“领导情势理论”等各种理论,逐步形成了资产阶级领导科学体系。

一般认为,1968年美国出版的劳斯托主编的《哲学家和国王:领导研究》一书是资产阶级领导科学的代表作。社会主义国家也很重视领导科学。

我国把领导科学作为一门独立科学进行研究始于70年代末。1982年10月,中共中央、国务院《关于中央党政机关干部教育工作的决定》中,把领导科学列为党政干部必须学习的共同业务基础课之一。

。【阅读书目】:

《领导科学基础》,夏禹等着,广西人民出版社1983年版;《领导科学概要》,王景耀等主编,上海人民出版社1984年版;《领导科学纲要》,中共浙江省委党校编,求实出版社1986年版。

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