单相制

出处：按学科分类—政治、法律 江苏人民出版社《行政管理学简明辞典》第259页（318字）

一种组织结构形式。

相对于“多相制”而言。“单相制”组织总是按照专业化原则为实施特定活动或过程而建立起来的，其方式就是将有关某项活动或过程的人员、设备等集中起来，其宗旨是提高工作效率。

比较多相制组织，单相制组织仅仅是实施一种比较单一的功能，没有什么变化，故易于管理，工作任务也比较容易分配，工作量也比较容易确立和衡量，工作方法和工作程序也比较容易实现标准化，这些都是多相制组织所欠缺的地方。然而，在单相制组织中，人们的视野狭窄，看不到整个组织的活动与联系，故缺乏整体意识，易趋于狭隘的部门保守性。

一般说，单相制组织多适用于操纵简单、工作量较大的部门，如机关中的打字复印部门等。参见多相制。