国际劳动力流动

出处：按学科分类—经济 经济科学出版社《西方经济学大辞典》第672页（899字）

劳动力在国与国之间的流动既可能源于寻求更高的工资，更好的工作等经济上的原因，也可能是由于政治、宗教自由等非经济方面的原因。

但不管怎样，移民决策如同投资决策一样，是基于移民者的成本－收益分析而做出的。而劳动力国际流动的影响可以图示来分析。

假定有两个国家：Ⅰ和Ⅱ，其总的劳动力禀赋为O_ⅠO_Ⅱ。VMPL_Ⅰ为Ⅰ国的劳动力边际产品价值曲线，VMPL_Ⅱ为Ⅱ国的劳动力边际产品价值曲线。初始时Ⅰ国有O₁L₀单位的劳动力，Ⅱ国有L₀O_Ⅱ单位的劳动力。Ⅰ国的工资率为W_Ⅰ，Ⅱ国的工资率为W_Ⅰ。W_Ⅰ＞W_Ⅰ，故Ⅰ国的劳动力受到高工资的吸引会向Ⅱ国流动。这种流动一直持续到两国工资率差距拉平都为W^*时为止。

此时有L^*L₀单位的劳动力最终流动到Ⅱ国。这一劳动力流动导致了以下两种效应：

(1)产出效应。VMPL线下面积即为该国劳动力的总产出。以此观之，在劳动力流动前，Ⅰ国总产量为O_ICBL₀部分面积，Ⅱ国总产量为O_IDAL₀部分面积。

而流动后，Ⅰ国总产量减至O_ICEL^*，Ⅱ国总产量增至O_IDEL^*，合在一起全世界产量比起流动前净增EAB部分。劳动力的自由流动带来了产出的增加。

(2)收入分配效应。

在劳动力流动之前，Ⅰ国总产出中的O_ⅠW_IBL₀是Ⅰ国劳动力的工资，CBW_Ⅰ部分则是给资本的报酬，Ⅱ国工人的总工资和资本家的报酬则分别为O_ⅠW_ⅠAL₀和W_IDA。

劳动力流动之后，仍留在Ⅰ国内的O_ⅠL^*单位劳动力的工资由O_ⅠW_ⅠGL^*上升至O_IW^*EL^*，而Ⅰ国资本家的报酬相应降为CW^*E，Ⅱ国的原有工人(L₀O_Ⅰ)的工资从O_ⅡW_ⅡAL₀下降到O_ⅡW^*FL₀，而资本家的报酬则由W_ⅡDA上升至W^*DE。而L^*L₀单位的流动劳动力原先只赚GBL₀L^*，现在能挣EFL₀L^*。

所以劳动力流动使劳动力输出国的工人、输入国的资本家以及移民自身获益，但使输出国的资本家和输入国的工人受损。