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个体人格因素

书籍:管理心理学词典 更新时间:2018-11-08 10:58:43

出处:按学科分类—经济 云南科技出版社《管理心理学词典》第26页(413字)

态度不仅因其本身特征而改变,而且也因持这种态度者的人格特征而改变。

①智力因素:对于比较复杂的问题,智力高的比较容易了解各种赞成的或反对的论点,从而主动决定或改变自己的态度。智力低的缺乏判断力,容易被说服也容易接受团体态度的压力,被动地改变自己的态度。②性格特征:依赖性强,容易信任权威的人。容易接受其他人的劝告,改变自己的态度。

有些人否定权威,思想僵化,不肯接受新的观念,态度不易改变。③自我防卫:自我防卫机制强烈的人,尽力保护自己已有的态度以增强自尊心,态度很难改变。

④认知的需要与式样:强烈要求弄清事实(问题)真相的人,对与原有态度相矛盾的知识容易产生强烈的反应。个体对于暖昧不清的反应,总要求弄清楚。

有人容易接受新的知识,改变态度。还有些个体则对于暖昧不清的反应故意加以保护,简化自己的认知世界,所以容易出现拒绝接受新的知识,以抗拒自己的认知与外界客观现实不一致的矛盾。

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