以管代教

出处：按学科分类—政治、法律 天津人民出版社《思想政治工作大辞典》第460页（366字）

以管理代替教育的错误倾向和方法。

主要表现是：不注意思想政治教育，单纯以规章制度、行政命令和纪律来约束和调节人们的行为。其错误在于不能正确地处理管理与教育的关系。

人们正确的世界观和人生观的树立，良好的思想品质和行为习惯的养成，主要依靠长期的思想政治教育，同时辅之以必要管理；而在建立、健全必要的规章制度，进行必要的管理过程中，又必须伴之以深入细致的思想政治教育。

只有把教育与管理有机地结合起来，使思想政治教育渗透、贯穿于管理的全过程，才能使各项规章制度、行政命令和纪律变成人们的自觉行为。

同时，又用管理来巩固思想政治教育的成果，促使人们逐步养成良好的思想作风和行为习惯。教育与管理是相辅相成、相互促进的。

离开思想政治教育的管理，或者是离开必要管理的思想政治教育，都难以收到良好的效果。