干部调配工作

出处：按学科分类—政治、法律 山东人民出版社《组织人事工作辞典》第189页（305字）

组织、人事部门为用人单位和部门配备干部的工作。

干部的调整、交流、选调、商调以及临时抽调、借调都属于干部调配工作的范围。干部调配是整个干部工作的重要组成部分。在革命战争年代，干部调配工作的主要任务是向敌后、各根据地和各个战场输送干部；建国以后的一个时期内，则主要围绕国民经济的恢复和发展，向新兴工业城镇、三线建设地区和边远艰苦的地区，成批派遣、调配干部。

现阶段，干部调配工作的基本任务是，紧紧围绕四化建设这个中心，积极改革现行干部调配制度，搞活干部调配工作，适时、适当地调整、配备干部，为用人单位配其所需，为各种人才展其所长创造条件，从组织上保证党的路线的实现。