青年就业意识

出处：按学科分类—社会科学总论 中国物资出版社《新编社会学辞典》第529页（292字）

【释文】：

是青年对职业的认识、意向及对就业所持的主要观点。

它要经历萌发、形成与发展的过程。大致在小学时期，便对职业有了模糊的认识，对自己未来的职业，有了朦胧的想法，但不稳定，受家长或周围环境的影响，所以具有浅近性。到了初中阶段，对职业的认识有了明显的倾向性。由朦胧转向明朗化，对自己感兴趣的职业，有了向往。高中阶段，就业意识趋向成熟，对职业有明确的认识，并开始朝着自己选择的职业努力。就业意识会激励青年为达到一定的职业目标而努力。

但由于社会的复杂性，青年就业有时并不能如愿以偿。青年就业意识受到家庭、学校和社会需要等方面的影响和制约。