出处：按学科分类—经济 中南工业大学出版社《企业文化辞典》第308页（203字）
它是指企业在组织各种生产经营管理活动和对外对内决策反应中，为了提高自己的地位、威信和级别，利用各种手段和办法，盲目追求产品和扩大生产能力，尽一切努力为本企业职工争取更高更多的待遇等，而不利于企业利益和社会利益相统一的行为。这些非合理化企业行为是由多种原因造成的，必须认真找到非合理化企业行为产生的根源，通过实践促使非合理化企业行为转化为合理化的企业行为。