劳务输出

出处：按学科分类—政治、法律 北京燕山出版社《中国共产主义青年团工作大辞典》第512页（391字）

又称为“劳务出口”，是指本国的工人和技术管理人员专国外工作，由国外向他们支付报酬。

劳务输出属于国际劳务合作范畴，是活劳动的输出，是没有货物的买卖，也是劳动力富裕国家创汇的重要形式之一。劳务输出的条件：①输出国劳动力过剩，多余的劳动力存在使得输出劳务不仅可能，而且成为必要；②输入国劳动力短缺，而资金和生产资料相对充裕，充裕的生产资料和资金需要劳动力与之结合，才能创造出价值，这样输入国对国外的劳动力就有了需求；③国际社会分工和专业化，由于各国经济发展不平衡，各国劳动要素流动存在着绝对利益和比较利益，为追求各自的利益，国家之间生产要素组合成为可能。由于社会专业务工不同，各国的劳动力需求结构笔本国劳动力供给结构也存在着一定程度的差异，这样，各国为弥补结构不平衡可能造成的投失，采取劳务输入和输出方式来完成劳动者与劳动资料结合的优化。