人机功能分配

出处：按学科分类—哲学、宗教 上海教育出版社《心理学大辞典上卷》第996页（358字）

人机系统中对系统的操作者与机器单元在运行中的任务分工。

原则是使人和机器都能扬长避短，各得其所，即综合考虑人与机器各自的特长和局限性。一般说，人具有主观能动性，但也具有体力小、操作精度低、速度慢、记忆容量较小、容易疲劳等不足之处。

机器则力量大，速度快，精度高，不易疲劳，感受性强，记忆功能强，提取快速准确，对恶劣环境的适应性强，其短处是灵活性小，学习性能差，维修、保养费用昂贵等。通常将一些强度大、速度快、精度高、持续时间长、单调、操作环境恶劣的工作分配给机器承担，将一些需要灵活处理的主动性操作如方案设计、程序编制、运行监控、应急处理、维修保养、故障排除等工作分配给人承担。在最终确定分配时，还宜考虑各种经济和社会有关因素，如人力过剩或人力缺乏、系统的价格性能比等。