社会主义市场经济条件下工会履行维护职能的基本内容有哪些?

出处：按学科分类—政治、法律 企业管理出版社《工会工作手册》第97页（758字）

在社会主义条件下，工人阶级政党和政府代表和维护全国人民利益，工会的存在基础是代表和保护职工群众的具体利益。因而，在建立社会主义市场经济体制的过程中，维护职工群众的合法权益是工会维护职能的基本内容。它主要包括职工的经济利益、民主权利、劳动权利等。

1)经济利益

职工的经济利益体现在宏观和微观的经济活动中，从宏观方面看，国家总体分配时对积累和消费比例的确定，对物价、工资的宏观调控，对通货膨胀的控制，对职工的物价补偿；从微观上看，企业的经济效益，企业的分配原则的制定、企业的工资制度、奖金分配制度、住房分配制度、公费医疗制度等的切身的经济利益。

2)民主权利

职工群众不仅有物质需求，还有自身发展的需求，有民主参与的要求。工会要维护职工群众参与国家的政治、经济、文化和社会事务的管理，参加企事业民主管理的权利。如对国家机关及其工作人员的监督权利，对企业的生产、经营进行民主管理的权利，对企业经营者进行评议、监督以及撤换的权利等等。

3)劳动权利

这是工会维护职能的最基础的内容。劳动权利是指劳动者在同生产资料相结合的劳动过程中履行一定的劳动义务所享有的权利，它包括劳动者对就业的选择权、获得合理的劳动报酬权、劳动保护和社会保险权、劳动休息权、劳动培训权以及劳动力再生产权等等。这些问题是职工群众最关心和最注重的问题。在当前，由这些问题引发的矛盾和冲突日趋广泛，工会必须重视起来。