党员责任区制度
出处:按学科分类—政治、法律 上海人民出版社《新世纪党的基层组织工作实务手册》第662页(533字)
党员责任区是企业或行业基层党组织根据其特点,围绕完成生产经营任务,发挥党员先锋模范作用的一种有效形式。通常根据党员不同的工作岗位、个人能力和活动范围,把需要党员承担和完成的各项工作任务有机地结合在一起,以责任制的形式落实到每个党员,从而形成以一个或几个党员为主体,以一定数量的群众为对象,以一定区域为活动范围的党员责任区。在责任区内,党员以自己的模范行为,具体地教育、影响、带动周围的群众完成各项工作任务,实现两个文明建设的要求。党员责任区可以按党员所在的车间、班组、科室为基本区域划分,也可以根据党员周围群众的人数、工作任务量划分,还可以根据党员的不同职务层次划分。党员责任区的责任一般包括以下内容:基层党组织的思想建设和组织建设;经济和业务工作;思想政治工作和群众工作;精神文明建设;党组织和行政组织分配的其他工作。党员责任的确定,采取个人申请和组织讨论确定相结合的方法。责任确定后,由党支部同每个党员签订责任书。党员责任区在管理和运行中,要逐日、逐周对运行情况和指标认真记录,每季度或半年要进行一次检查,年终进行考评。根据考评结果,兑现奖惩。实行党员责任区管理要注意与其他党员管理形式结合起来,互相补充促进。
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