出处：按学科分类—经济 经济科学出版社《企业管理学大辞典》第182页（235字）
将年度计划任务分配到各个季度各个月份的具体计划。
年度分季分月计划通过细分可以使年度计划任务从时间上进一步落实，分解为季度计划、月度计划等，便于执行和检查，保证企业各个生产环节的平衡衔接，有效地利用人力、物力、财力，提高经济效益。
年度分季分月计划要求企业保证按订货合同规定的交货期限交货，保证各季各月在机器设备和劳动力方面负荷均衡，保证生产技术准备工作与投产时间相互衔接。