出处：按学科分类—经济 经济科学出版社《企业管理学大辞典》第223页（276字）
企业组织的纵横结构。
“科”即管理部门，“层”即管理层次。“科”是组织的横向协作结构，而“层”是组织的纵向等级结构。企业科层组织的设计就是对企业管理部门和管理等级层次的设计。
科层组织奠定了一个企业的基本结构形态，是企业组织设计的最基本内容。
科层组织设计的基本原则：合理分工、统一指挥、有效管理、责权利相结合、合理分权。
企业科层组织结构不是一成不变的，必须随着企业经营环境和条件的改变而作相应的调整和完善。