基本工资

出处：按学科分类—经济 辽宁人民出版社《税收大辞典》第400页（288字）

指根据标准工资确定的职工应领的工资数额。

职工工资一部分按标准工资支付，数额在一定时期内固定不变，是工资的相对固定部分，称为“基本工资”；另一部分则采取津贴、加班工资、奖金等形式支付，数额经常变动，是工资的相对可变部分，称为“辅助工资”。同一等级职工的基本工资在国家机关、文教卫生部门一般是一致的，因为在这些部门中职工经批准缺勤通常不扣减基本工资；而在工矿企业、商店等经济单位，往往是不一致的，因为在这些企业单位中，职工基本工资按职工实际出勤天数计算，经批准缺勤都要相应扣减基本工资。

基本工资在很大程度上直接决定职工的生活水平。