职工生活民主管理的主要内容是什么?

出处：按学科分类—政治、法律 企业管理出版社《工会工作手册》第1039页（485字）

职工生活民主管理，是指工会代表或组织职工依照法律规定，通过多种形式和途径，直接参加企、事业单位的有关职工物质生活方面的管理。从广义上讲，职工生活包括职工的政治生活、经济生活、物质生活、文化生活、社会生活等许多方面。狭义的职工生活则单指职工的物质生活，包括职工的奖金发放、生活福利、住房、劳动保险等方面的内容。此处所指的是狭义的职工生活。

具体讲，职工生活民主管理包括的主要工作内容有：参与企业工资调整方案、奖金分配方案、劳动保护措施的制订，并通过职工代表大会予以审查通过；参加职工福利资金使用方案、职工住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项制订；组织职工代表检查、监督有关部门履行职工代表大会决议和集体合同规定的有关改善职工生活福利设施条款的情况；搞好有关职工生活问题的合理化建议征集和民主协商对话工作；组织生活后勤部门开展社会主义劳动竞赛，提高服务质量，解除职工群众的后顾之忧；反对一切侵犯职工生活利益的行为和漠视群众生活的官僚主义现象，积极维护职工的合法权益。