企业思想政治工作新体制是什么?

出处：按学科分类—政治、法律 企业管理出版社《工会工作手册》第260页（467字）

指厂长总负责、书记主管，企业行政、党组织、工会、共青团密切配合，形成干群结合、专兼结合、层层负责的思想政治工作网络体系。厂长在企业思想政治工作方面的职责是：负责确定并制订思想政治工作总体规划和各种制度；负责各级行政领导班子的思想建设；推动行政部门、车间和班组结合生产经营活动做思想政治工作，使之与承包经营责任制的检查考核、干部奖惩升降结合起来；健全民主管理，加强班组建设，支持职代会的工作，保障职工民主权利，发扬职工的主人翁精神；改善精神文明建设的物质条件。企业党组织在企业思想政治工作方面的职责是：加强对党员的教育和监督，发动全体党员做思想政治工作；组织干部职工进行党的路线、方针、政策和理论学习；了解和掌握职工群众的要求和思想状况，做好群众工作；支持职工代表大会和指导工会、共青团做好思想政治工作。工会、共青团的职责是：工会要广泛组织职工开展自我批评和自我管理活动，参与企业的民主管理和民主监督；共青团组织要按照青年的特点采取生动活泼的形式，开展各种吸引青年和为青年服务的活动。