什么是辅助工资?

出处：按学科分类—政治、法律 企业管理出版社《工会工作手册》第329页（278字）

“基本工资”的对称。指按照国家的有关规定在基本工资以外支付给职工的工资、津贴和其他报酬。辅助工资主要包括：(1)地区性津贴；(2)各种生活费补贴；(3)职工在执行国家和社会义务时的工资；(4)探亲假工资；(5)未成年优待工作时间的工资；(6)职工被单位派出学习但在本单位编制之内的工资；(7)其他特殊情况下支付给职工的工资等等。实行辅助工资制度，有助于解决职工的实际生活困难，保证职工实际收入和生活水平的提高；有利于鼓励职工到艰苦地区工作以及参加各项社会活动；有利于充分调动职工的积极性，促进生产的发展。