一长制

出处：按学科分类—自然科学总论 山东人民出版社《方法大辞典》第459页（402字）

是领导体制的一种，俄国十月革命后列宁提出的社会主义企业的领导制度和管理制度。

列宁主张的“一长制”的主要内容是：(1)统一的指挥；(2)严格的纪律；(3)明确的责任；(4)只是在某种工作过程中，在某种纯粹执行职能方面实行个人“独裁制”，而不是指重大问题的决策。重大问题的决策仍由集体讨论做出：(5)一长制应建立在民主管理的基础上。群众有权为自己选择负责的领导者，有权撤换他们，有权了解和检查他们的工作，有权提拔自己相信的人担任领导职务。

一长制的推行，对当时苏俄工业生产和整个国民经济的恢复和发展，起了积极作用。

我国建国初期提出“向苏联学习”的口号，在工业企业中沿用一长制的原则，先在东北地区实行，从1953年下半年开始在其他地区推行。1956年决定实行党委领导下的厂长(经理)负责制，“一长制”从而被取代。