出处：按学科分类—经济 云南科技出版社《管理心理学词典》第348页（195字）
领导方式普通可分为极权、放任和民主三种。
领导者究竟采用何种领导方式最佳，要根据工作的性质和所领导的对象来决定。对那些德高望重的学者和一群声名狼藉的地痞流氓施行领导，方法是截然不同的，前者要用无为而治的方式，后者显然要用极权及强有力的控制手段。因此透彻了解种种情况和条件后，因人、因事、因地、因时的采用不同的领导方式，称之为综合领导方式类型。