报酬表

出处：按学科分类—政治、法律 江苏人民出版社《行政管理学简明辞典》第194页（247字）

又称结果表或决策矩阵，解决风险型决策问题的方法之一。

解决风险型决策问题要掌握四个基本要素，即：(1)列出可能发生的影响决策后果的各种客观状态。(2)制定多种备选方案。(3)各种方案在不同客观状态下的可能结果。(4)各种客观状态出现的概率。这四种要素可以列表如下：

报酬表

决策者通过对报酬表所列情况比较、分析后，根据一定的决策标准，确定决策方案。